ALBERONI, FRANCESCO
PRIMERA PARTE
El arte de dirigir correctamente
La meta y el ideal
El ideal
Que nos haga soñar
Concretar la meta
Crear una comunidad moral
Legitimidad
El líder carismático
Elegir y guiar
La persona correcta en el lugar correcto
Los entusiastas y los jóvenes
El funcionario honrado
Las personas en quienes confiamos
Juzgar a partir de los hechos
Pedagogía y demagogia
Saber recompensar
Preocuparse por los demás
Saber crear
El verdadero emprendedor
El alma del producto
La idea estratégica
Interpretar las más leves señales
Saber decidir
Cualidades y virtudes
Determinación
Poder llevar a cabo tu idea
Vencer el miedo
Usar un lenguaje preciso
Acostumbrarse al orden
Aceptar la competencia
No hacer lo que hacen los demás
SEGUNDA PARTE
TIPOLOGÍA HUMANA
El que tiene un sueño y el que sólo ansía el poder
El que crea y el que obstaculiza
El que crea y el que explota
El que crea y el que destruye
El que tiene una mentalidad partidista y el que no la tiene
Jefes parciales e imparciales
Personas vengativas y personas no vengativas
Intuitivos y sistemáticos
TERCERA PARTE
LA CARA DEMONÍACA DEL PODER
El déspota y sus sicarios
Los violentos
Los envidiosos
El que interpreta tu asentimiento como una debilidad
Los malvados de nuestro entorno
La venganza indirecta
Presunción y arrogancia
Formalismo y burocracia
La serpiente en el Edén
El gusto por el poder
El gusto por el dinero
Presión
La manada
La traición de los herederos
Vencedores y vencidos
El usurpador
El mafioso
EPÍLOGO
Hay personas que brillan con luz propia entre todas las demás. Son los líderes. No quieren dominar, quieren crear, construir nuevas instituciones, inventar nuevos mundos. Si miramos con cuidado y atención a nuestro alrededor, reconoceremos a esos semejantes que albergan un sueño y saben cómo cumplirlo: a ese empresario emprendedor que consigue crear un producto con alma que satisface las necesidades o los deseos de la gente; a ese creativo imaginativo y sagaz que logra trazar una imagen de marca persuasiva y armónica; a ese hábil político que dirige con firmeza y sensatez las riendas de su partido; a ese administrador que diseña un eficaz plan de gestión; a ese responsable de recursos humanos que agrupa un equipo de trabajo capaz y entusiasta... El líder, en definitiva, es la tentación de la excelencia, un espejo en el que mirarnos: el Gran Seductor. Aquel que parece saber tomar siempre la decisión correcta y transmitir al prójimo su propio convencimiento, su propia confianza, su propia energía, su propio entusiasmo. Porque, en realidad, desde que el mundo es mundo, lo único que cuenta, que mueve y que da fuerza a las personas, que las arrastra, es un sueño. Y eso lo sabe cualquier líder.
